サラタメさん【サラリーマンYouTuber】
【15分で解説】これからの会社員の教科書 ｜田端信太郎から、我々は何を盗むべきか
290,080 回視聴2020/01/01
・サラリーマン人生の卒論
若手ビジネスパーソン向け
ベテランサラリーマンにも大事
・仕事を振られたときに確認すべきこと
「ゴール」と「制約条件」を確認する
①ゴール ～ 誰にどう行動させるか
②制約条件 ～ 使っていいヒト・モノ・金・時間は何か
・ファクトとオピニオンを区別せよ
ファクト（事実）
オピニオン（意見）
事実と意見をゴッチャにしてしまう
→ 仕事ができないと思われる
まずは、ファクトから伝える
次に、オピニオンを補足する
・おっさんはメンツが８割
正しい・合理的 ＜ 自分のメンツ
みんなハッピーを目指す
メンツを優先させなければいけない場面はある
・サラタメ的補足
著者から学ぶべきは、リフレーミングの力（例える力・編集力）
ネガティブなものをキャッチーに言い換えられる
本要約と言えばのサラタメさんです。今回もサラタメ的補足が秀逸。「こんな内容誰でも書ける」とバッサリ言い放つところは、サラリーマン経験の多さです。学ぶべき視点を考えさせられました。
本要約・書評の10分解説チャンネル
【本要約】これからの会社員の教科書［書評・レビュー］
1,290 回視聴2019/12/30
・「新人ビジネスパーソン」に向け、プロになるマインドを伝授！
・「プロ」はここ一番で休まない
プロには、やらなければならないときがある！
・出世したければ「書く」
議事録を書くこと！
情報が上手く編集されていれば上司へのアピールになる
議事録の目的は、情報の圧縮
・「礼儀」は身を助ける
礼儀は巡り巡って自分を守ってくれる
・「怒られる」ことを恐れない
怒られることで一体感が生まれる
・人生を決めるのは「新人時代」
新人時代に頑張ると２０代後半で楽になる
新卒で入って、初めの「２年」が最も重要！
努力しても成果が出ないときは、すぐに方向転換すること
アニメーションもうまく、区切り目もしっかりしており、例えも豊富です。悪いところが見つからないのですが、しいて言えば個性がありません。本要約の中かから、あえて選ぶ特徴があればよいと思いました。
YouTube図書館【毎日2本】
【12分で解説】これからの会社員の教科書 社内外のあらゆる人から今すぐ評価されるプロの仕事マインド71（田端信太郎 / 著）
4,342 回視聴2020/10/11
・今すぐ評価されるプロの仕事マインドから８個厳選
①人並みを目指すかプロを目指すか
仕事でまずすべきことは「ゴール」の確認
次に「制約条件」を確認する → 費用・時間・人材
②「単純作業」に仕事の神髄がある
一人でできる仕事に仮説を立てて工夫しながら進める
単純仕事ほど上司の期待値を超える
凡事徹底
③勝つことと自分が目立つことのバランス
チームで相対的に欠けている部分を探す
自分のポジションが見えたら、そこを徹底的に伸ばす
④「社交スキル」は一生モノの武器になる
感じのいい人の方が生き残れる
きちんと挨拶をする
⑤店選びと手土産選びはプレゼンテーションの舞台
どうしたら「こいつやるな」と思われるか
相手にどうしたら喜んでもらえるのかを考えるのが仕事の本質
⑥博物館に行って歴史を学べ
愚か者は経験に学び、賢者は歴史に学ぶ
⑦ビジネスのルールを知らない人が多すぎる
貸借対照表と損益計算書（ＢＳ／ＰＬ）は理解しておく
⑧「パフォーマンス」をさらに高めるためにコンディションを管理する
身体が資本
パフォーマンス ＝ スキル × コンディション
食事・運動・睡眠に気をつかう
毎日２本のYouTube図書館さんです。今回の作品は、区切りがはっきりしていて、分かりやすかったです。他の要約には無い内容もあり独自性もばっちりでした。最後のまとめはもう少し短いほうが良いと思いました。
今日のアクションプラン
・事実と意見を区別して話す
・話されていることが事実なのか意見なのかを区別する
今日のアクションチェック
先日、顧客訪問を行いました。そのときの報告書で、事実と意見を明確に項目として分けて報告できました。
今までは、交渉内容ということで１つにまとめていたものをきちんと分けるようにしたのです。
自分で事実なのか、意見なのかを分けて考えなくてはいけないので、少し大変な部分もありました。しかし、意外と適当だった自分に気がつき、やってみて良かったです。
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